大厂们这都怎么了呀？腾讯、阿里、京东最近都公布了最新的财报。先说腾讯三季报：10%的营收增速和39%的净利润增速看起来还不错吧？可是资本市场不买账——股价高开低走后次日又遭遇大幅下跌。其实市场的态度很明显：你现在利润不错，但未来呢？还有多大的想象空间？

另外像阿里和京东也是前后脚公布了季报数据，也都还过得去。可是同时我们却看到马云的家族信托宣布了减持计划；京东宣布零售老大换帅；再想想过去一段时间京东的低价策略以及新接任零售老大的徐冉——他更擅长的事是降本增效。京东这是要往哪里去呢？足够低的位置加上过得去的财报，大厂们的股价却见不到一个像样的反弹也难怪了。

自己都在减持、换帅这样的动作传递出的信号实在是值得细品。有人说这不很正常吗？互联网的红利时代结束了呀！用户饱和了很难有增量了——那不就只能通过严控成本和团队优化来实现所谓的高质量增长了吗？

但是啊，在正在如火如荼搞AI革命的太平洋对面的大厂们怎么却没有被挤到降本增效的窄道上去呢？想当年移动互联网技术其实也是诞生在美国，但是到了应用端我们却是绝对的扛把子：谁有我们的外卖送得快？谁有我们的小黄车铺得广？科技界的口头禅就是——美国负责创新，中国负责应用。

把美国的基础研究成果拿来创新应用是最短平快的方式按理说这会儿大厂们难道不应该争分夺秒地去卷AI在中国的应用落地吗？但是现实却是阿里和京东都在用没有最低只有更低的价格去跟拼多多扳手腕。

当然啦必须要承认的是外部环境变了：移动互联网诞生的时候没有卡脖子；而在AI这趟高铁上英伟达高端显卡不给我们的话——我们就只能坐在绿皮火车上追赶了！但难道仅仅只是外部环境变了吗？

今年4月底阿里内部创业项目宇雀创始人在朋友圈官宣离职——他说一个人选择远行，并不一定是马云说的那个原因（要不就是钱给少了要不就是心委屈了），也可以是为了远方有西湖般的美景。之后业内人士纷纷感慨：互联网大厂内部创业创新的黄金年代是一去不复返了。

要知道这种内部创业曾经为大厂们的创新立下过汗马功劳：阿里创新业务事业群成功孵化出钉钉、天猫精灵、夸克等明星产品；腾讯王炸微信也是内部创业的经典案例；阿里的技术大佬陈航曾经多次内部创业失败让阿里10亿资金打了水漂……但最后依然是给阿里贡献出了如今拥有6亿用户的钉钉。

而现如今随着大厂们在财务上的约束越来越紧了——创新事业部没有能够躲过调整甚至解散的命运：阿里原创新事业群不复存在；腾讯创造营被分拆；许多技术大佬离职……其实持续创新是需要一个高容错的企业文化。

比如谷歌就有20%时间项目：要求员工用20%的工作时间思考谷歌的发展以及做自己感兴趣的事情——谷歌新闻、谷歌地图等产品都是这个机制下的产物。当然还有一些客观因素：过去这几年里对于大厂们的监管趋严确实会让企业文化变得更加保守。

一位在BAT制衣工作的朋友就说：“现在公司有点体制内的氛围了——上级说什么就做什么。”没人愿意去试错……可是看一下之前老板给发的文章价格不断的下跌。

大家也都在议论：“这样下去真不行。”但又不知道怎么办更麻烦的是我们在被卡了脖子之后拿来进行基础科技直接创新的道路会变得更加崎岖——基础研究这些硬骨头有些是需要我们自己来啃的。

那像这一次劝导GBT直接就把挑战血淋淋地摆在了面前：如果没有更加鼓励创新的外部环境；如果没有资本更大的加持……大厂们恐怕会越来越不知所措。

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